В 2001 окончил БашГУ по специальности «экономика и социология труда». Карьеру начал в ОАО «БашКредитБанк» (переименован в УРАЛСИБ).
С 2004 года работал на руководящих должностях, в частности, региональным директором по персоналу Приволжской дирекции банка УРАЛСИБ.
В 2007 переведен в московский офис, где обеспечивал развитие и внедрение HR-технологий во всей региональной сети банка УРАЛСИБ.
С 2008 – заместитель генерального директора, директор по персоналу лизинговой компании УРАЛСИБ. Сформировал структуру и команду субхолдинга ФК УРАЛСИБ.
С 2010 – директор по персоналу, руководитель Департамента управления персоналом ДОНСТРОЙ. Сформировал структуру и команду ведущего девелопера московского региона.